パナソニックが9日、約10年ぶりに人事・賃金制度を見直すことを発表しました。 長期雇用を重視し処遇にあまり差をつけない「日本型雇用」を原則廃止し、担当する仕事の大きさや役割を、給与に反映させる制度を2016年4月から一般社員にも適用することを明らか…